INSPEKTOR DS. FINANSOWO-KSIĘGOWYCH

DYREKTOR Domu Pomocy Społecznej „Chemik” ogłasza nabór na wolne stanowisko urzędnicze:

INSPEKTOR DS. FINANSOWO-KSIĘGOWYCH

 

1. Nazwa i adres jednostki:

    Dom Pomocy Społecznej „Chemik”, ul. Korotyńskiego 10, 02 – 121 Warszawa

2. Określenie stanowiska

Stanowisko urzędnicze: Inspektor ds. finansowo-księgowych

3. Wymiar etatu i liczba stanowisk

- wymiar etatu: 1 etat

- liczba stanowisk: 1

4. Miejsce wykonywania pracy:

    Dom Pomocy Społecznej „Chemik”, ul. Korotyńskiego 10, 02 – 121 Warszawa

5. Zakres zadań wykonywanych na stanowisku: do głównych zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku

    będzie należało:

1) prowadzenie rozrachunków dotyczących należności i zobowiązań z tytułu dostaw i usług   

       oraz świadczeń dla pracowników;

2) współpraca przy sporządzaniu sprawozdań budżetowych z wykonania wydatków,

       sprawozdań finansowych oraz innych bieżących raportów i informacji;

3) wykonywanie bieżących księgowań w programie finansowo-księgowym;

4) obsługa depozytu mieszkańców: wydawanie, przyjmowanie i rozliczanie;

5) obsługa kasy jednostki oraz prowadzenie dokumentacji kasowej (KP, KW, raporty kasowe);

6) sporządzanie list płac oraz dokumentacji rozliczeniowej z ZUS i US;

7) współpraca z komórkami organizacyjnymi i stanowiskami pracy Domu w celu prawidłowej realizacji zadań.

6. Informacja o warunkach pracy na danym stanowisku:

   Praca administracyjno-biurowa wykonywana w siedzibie DPS, przy komputerze powyżej 4 godzin dziennie.

Stanowisko pracy związane z obsługą dokumentacji finansowo-księgowej, kasy jednostki oraz kontaktem z pracownikami i mieszkańcami. Praca wymagająca samodzielności, dokładności i terminowości w realizacji powierzonych zadań. Główny budynek DPS jest wyposażony w windy oraz podjazdy dla wózków. Pomieszczenia księgowości, w których wykonywana jest zasadnicza część obowiązków na stanowisku, znajdują się jednak w części budynku, do której dostęp prowadzi wyłącznie po schodach.

Stanowisko pracy zlokalizowane jest w Domu Pomocy Społecznej, w którym na co dzień przebywają osoby starsze, przewlekle chore oraz osoby z ograniczeniami zdrowotnymi i poznawczymi. Praca wymaga akceptacji specyfiki placówki oraz umiejętności funkcjonowania w otoczeniu mieszkańców wymagających szczególnej uważności, spokoju i empatycznego podejścia.

7. Wymagania niezbędne. Kandydatem może być osoba, która:

1) posiada wykształcenie średnie lub wyższe;

2) posiada staż pracy:

 - w przypadku wykształcenia średniego – co najmniej 5 lat,

 - w przypadku wykształcenia wyższego – co najmniej 3 lata;

3) ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;

4) nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5) cieszy się nieposzlakowaną opinią;

6) posiada co najmniej 1 rok doświadczenia zawodowego w pracy w księgowości;

7) posiada znajomość obowiązujących regulacji prawnych, w szczególności:

   - ustawy o rachunkowości,

   - ustawy o finansach publicznych,

   - ustawy o pracownikach samorządowych;

8) cechuje się samodzielnością w wykonywaniu powierzonych zadań;

9) posiada bardzo dobrą znajomość obsługi komputera, w szczególności programów Word i Excel.

O stanowisko mogą ubiegać się również osoby nieposiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych, pod warunkiem spełnienia wymagań określonych w przepisach prawa, w tym posiadania znajomości języka polskiego potwierdzonej stosownym dokumentem.

8. Wymagania dodatkowe:

1) dobra organizacja pracy;

2) odpowiedzialność, komunikatywność, zaangażowanie i skrupulatność;

3) znajomość programów Vulcan i Płatnik;

4) przeszkolenie z zakresu rachunkowości i finansów.

9. Wymagane dokumenty:

1) życiorys (CV) oraz list motywacyjny;

2) oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych;

3) oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych;

4) oświadczenie kandydata o nieskazaniu prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;

5) oświadczenie kandydata o posiadanym obywatelstwie;

6) w przypadku osoby nieposiadającej obywatelstwa polskiego – dokument potwierdzający znajomość języka polskiego, określony w przepisach o służbie cywilnej;

7) kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;

8) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy;

9) kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe w pracy w księgowości;

10) kopie dokumentów potwierdzających dodatkowe kwalifikacje i ukończone szkolenia – jeżeli kandydat je posiada;

11) kopia dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność – w przypadku kandydat zamierzającego skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w przepisach ustawy o pracownikach samorządowych;

12) podpisane oświadczenie o zapoznaniu się z klauzulą informacyjną dotyczącą przetwarzania danych osobowych na potrzeby naboru.

10. Dane osobowe – klauzula informacyjna

Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. (RODO) informujemy, że:

1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Dom Pomocy Społecznej „Chemik;

2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych: e-mail: bozena@kancelaria-bmp.pl;

3) Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia naboru na wolne stanowisko urzędnicze, zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa, a w zakresie danych dodatkowych przekazanych dobrowolnie – na podstawie wyrażonej zgody;

4) dane osobowe będą przechowywane przez okres niezbędny do przeprowadzenia naboru, a po jego zakończeniu przez okres wynikający z obowiązujących przepisów i zasad archiwizacji;

5) odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty uprawnione do ich otrzymania na podstawie przepisów prawa oraz podmioty przetwarzające dane na zlecenie administratora;

6) Pani/Pana dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego ani organizacji międzynarodowej;

7) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, ich sprostowania, ograniczenia przetwarzania, a w przypadkach przewidzianych prawem również usunięcia, wniesienia sprzeciwu oraz cofnięcia zgody w zakresie danych przetwarzanych na podstawie zgody;

      8) przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;

      9) podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z przepisów prawa jest niezbędne do udziału w naborze; podanie danych dodatkowych jest dobrowolne;

      10) dane osobowe nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, w tym nie będą profilowane.

11. Informacja o wskaźniku zatrudnienia osób niepełnosprawnych:

      W miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w DPS, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, jest niższy niż 6%.

12. Dostępność i równe traktowanie

1) Dom Pomocy Społecznej „Chemik” jest pracodawcą równych szans. Aplikacje kandydatów są rozpatrywane z równą uwagą, bez względu  na płeć, wiek, niepełnosprawność, rasę, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną czy jakąkolwiek inną cechę prawnie chronioną.

2) Osoba z niepełnosprawnością może skorzystać z pierwszeństwa w zatrudnieniu, jeżeli znajdzie się w gronie najlepszych kandydatów i złoży kopię dokumentu potwierdzającego niepełnosprawność.

 

Wymagane dokumenty należy złożyć osobiście lub przesłać na adres:

Dom Pomocy Społecznej „Chemik”

ul. Korotyńskiego 10

02 – 121 Warszawa z wyraźnym dopiskiem na kopercie:

„Nabór na stanowisko urzędnicze – Inspektor ds. finansowo-księgowych”

 

Dokumenty można również przesłać drogą elektroniczną na adres: sekretariat.chemik@um.warszawa.pl

W przypadku składania dokumentów drogą elektroniczną należy przesłać skany podpisanych dokumentów.

Termin składania dokumentów: do dnia 15.06.2026 r. do godz. 12:00.

O zachowaniu terminu decyduje data wpływu oferty do DPS.

 

Informacje dodatkowe

  1) wynagrodzenie zasadnicze: od 5 670,00 zł brutto;

  2) ponadto: dodatek stażowy od 5% do 20% wynagrodzenia zasadniczego, dodatek motywacyjny, dodatkowe wynagrodzenie roczne („trzynastka”), świadczenie urlopowe („wczasy pod gruszą”) oraz – zgodnie z obowiązującymi przepisami – aktualnie dodatek w wysokości 1 000,00 zł brutto miesięcznie, przewidziany do 2027 r.

  3) proces rekrutacyjny w DPS będzie przeprowadzony w formie stacjonarnej w siedzibie Domu;

  4) kandydaci zakwalifikowani do dalszych etapów naboru zostaną powiadomieni telefonicznie lub e-mailem o terminie oraz o metodach i technikach naboru;

  5) dodatkowe informacje można uzyskać pod numerem telefonu: 22 277 80 07, 22 277 80 08,  w godz. 7:00–14:00.

 

Postanowienia końcowe:

  1) oferty złożone po terminie lub niekompletne nie będą rozpatrywane;

  2) dokumenty kandydatów niewybranych zostaną zniszczone;

  3) Dom Pomocy Społecznej „Chemik”  zastrzega sobie prawo do odwołania naboru bez podania przyczyny.

https://dpschemik.pl/rekrutacja/regulamin-wynagradzania-w-dps-chemik

https://dpschemik.pl/bip/procedura-zgloszen-wewnetrznych-w-domu-pomocy-spolecznej-chemik-w-warszawie